一、在深化思想认识中增强整改落实政治自觉

二、在全面对标对表中压实整改落实责任

习近平总书记多次强调，被巡视党组织要切实担负起主体责任，做好巡视“后半篇文章”。《意见》从5个方面对被巡视党组织落实巡视整改主体责任提出明确要求，体现了党中央对落实整改责任的高度重视。中央有号令，国资有行动。在推进巡视整改中，省国资委党委在机关和企业全面压实党委主体责任，书记“第一责任人”责任，班子成员“一岗双责”责任，坚决防止“只表态不表率、只挂帅不出征”。在监管企业全面建立联系联络、整改查验、问责追责等6项工作机制，强化督查通报和问责处理，一手抓问题整改，一手抓制度建设，形成发现问题、传导压力、推动整改、提升工作的闭环。一是建立健全联系联络机制。采取委领导分头挂点联系督导形式，督促企业精心制定巡视整改方案，开好巡视整改专题民主生活会，有序推进整改落实。二是建立健全工作台账机制。细化整改任务，明确责任单位、责任人和整改时限，严格按照巡视整改要求的时间节点抓好整改、报送材料。三是建立健全工作指导机制。对巡视反馈问题，区分共性问题和个性问题，指导企业举一反三、未巡先改、深入整改，不断巩固整改成效。四是建立健全整改查验机制。对企业已经完成的整改事项，不定期进行抽查，督促企业确保整改措施落地见效。五是建立健全结果运用机制。将企业巡视整改成效作为企业党委书记抓基层党建年度述职评议、企业领导班子年度考核评价的重要内容，与薪酬挂钩，通过评议考核倒逼企业抓好巡视整改落实。六是建立健全问责追责机制。对抓巡视整改不力的企业和企业领导班子成员，视情采取约谈、通报、取消评先评优资格、组织调整等措施，并按有关规定给予经济处罚。

三、在深化贯通融合中提高巡视整改实效

坚持问题整改与推动工作相结合，省国资委与企业两级党委双向发力，举一反三，对个性问题“解剖麻雀”，对共性问题推进系统整治，推动监督、整改、治理有机贯通。一是重点问题靶向攻坚。建立重点问题督办清单，既抓个案整改落实，又带动面上整治。如，针对“三重一大”决策制度落实不严的问题，在全国率先引进建成全省国资国企在线监管系统，实现监管企业落实“三重一大”制度情况实时查、在线查，发现问题追究到底，督促企业及时整改、依规依纪追责问责；针对企业通过关联交易谋取私利的问题，实施严格的公务回避制度，定期开展公务回避和任职回避排查，商请省市场监管局协助抽查国有企业领导人员亲属办企业等相关情况，将排查结果形成“禁止交易企业名单”在企业动态公布。二是共性问题联动攻坚。对巡视发现的共性问题逐个制定整改措施，明确责任领导和责任部门，形成整改方案印发给监管企业，同步建立完善制度体系。如，针对乱投资、责任追究不到位的问题，组织开展投资项目联审联查，率先在全国国资系统实现责任追究制度和体系全覆盖，对违规经营投资造成损失和不良影响的坚决追责问责。针对个别企业风险项目多、内控机制不完善的问题，在全系统开展风险大排查、大检查，推动企业全面建立风险管理、风险排查和重大风险事项报告制度。三是系统问题制度攻坚。把解决行业性、领域性问题与完善制度、深化改革结合起来，筑牢机制制度“防护堤”。如，针对“一股独大”、内部人控制的问题，以规范董事会建设为核心，全力推行外部董事占多数的董事会决策制度，强化公司决策制衡和监督机制，严防内部人控制和决策风险。2021年末，省国资委监管企业集团和重要子企业100%实现董事会“应建尽建”，符合条件的监管企业100%实现外部董事占多数，93%的监管企业建立了董事会向经理层授权的管理制度。